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4006-900-901

產(chǎn)品經(jīng)理創(chuàng)新能力提升

參加對(duì)象:董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、銷售經(jīng)理、市場(chǎng)經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、設(shè)計(jì)經(jīng)理等人員
課程費(fèi)用:電話咨詢
授課天數(shù):1天
授課形式:內(nèi)訓(xùn)
聯(lián)系電話:4006-900-901 / 17717312667(小威)

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課程背景  COURSE BACKGROUND

      在當(dāng)今快速變化的市場(chǎng)環(huán)境中,產(chǎn)品經(jīng)理的角色變得日益重要和復(fù)雜。隨著技術(shù)的不斷進(jìn)步和消費(fèi)者需求的日益多樣化,產(chǎn)品開發(fā)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)的產(chǎn)品開發(fā)模式已難以滿足當(dāng)前市場(chǎng)的快速變化,而產(chǎn)品經(jīng)理作為連接市場(chǎng)、用戶與技術(shù)的橋梁,其創(chuàng)新能力成為了決定產(chǎn)品成敗的關(guān)鍵因素。

      與此同時(shí),后產(chǎn)品時(shí)代的到來(lái)和疫情的持續(xù)影響,進(jìn)一步加劇了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈程度。企業(yè)要想在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,就必須具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、卓越的產(chǎn)品創(chuàng)新能力以及高效的產(chǎn)品開發(fā)流程。因此,提升產(chǎn)品經(jīng)理的創(chuàng)新能力,已經(jīng)成為企業(yè)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)挑戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的重要策略。

課程收益  PROGRAM BENEFITS

1. 掌握市場(chǎng)新趨勢(shì):了解后產(chǎn)品時(shí)代對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)、消費(fèi)者和企業(yè)經(jīng)營(yíng)的影響,掌握應(yīng)對(duì)消費(fèi)者需求變化的方法。

2. 提升用戶洞察能力:學(xué)會(huì)利用數(shù)據(jù)洞察用戶底層需求,掌握用戶洞察的六大視角和三大方法論,發(fā)現(xiàn)用戶冰山之下的真正需求。

3. 增強(qiáng)產(chǎn)品創(chuàng)新能力:掌握以人為本的產(chǎn)品定義和服務(wù)提升方法,理解產(chǎn)品需求、用戶需求與市場(chǎng)需求之間的差異,提升產(chǎn)品創(chuàng)新能力。

4. 優(yōu)化產(chǎn)品開發(fā)流程:了解產(chǎn)品生命周期、產(chǎn)品開發(fā)原則和流程,掌握產(chǎn)品定位方法,提升產(chǎn)品開發(fā)效率和質(zhì)量。

5. 學(xué)會(huì)用戶共創(chuàng)技巧:掌握用戶共創(chuàng)的原則和方法論,學(xué)會(huì)使用用戶畫像、同理心地圖等工具與用戶共情,助力企業(yè)創(chuàng)新。

6. 開拓新品開發(fā)視角:掌握頭腦風(fēng)暴的原則和方法,學(xué)會(huì)運(yùn)用MVP(最小可行性產(chǎn)品)進(jìn)行快速迭代,以最低成本最快的速度開發(fā)產(chǎn)品原型。

課程大綱  COURSE OUTLINE

一、當(dāng)下的市場(chǎng)環(huán)境,對(duì)產(chǎn)品開發(fā)提出了哪些新要求

1、后產(chǎn)品時(shí)代對(duì)宏觀市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的影響、對(duì)消費(fèi)者的影響,對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的影響

    后產(chǎn)品時(shí)代如何應(yīng)對(duì)消費(fèi)者的需求

2、用戶洞察,打開企業(yè)商業(yè)新思維,助力新品創(chuàng)新

1)企業(yè)利用數(shù)據(jù)的兩大意義

    通過(guò)場(chǎng)景提升用戶體驗(yàn)

    幫助洞察用戶底層需求

2)用戶洞察對(duì)企業(yè)的意義

3)用戶洞察的六大視角,幫助企業(yè)看到用戶冰山之下的真正需求。而不是“偽”需求

4)用戶洞察的三大方法論,助力企業(yè)找到用戶真正的需求

案例+學(xué)員互動(dòng)+小組練習(xí)

二、如何提升產(chǎn)品經(jīng)理/設(shè)計(jì)人員的產(chǎn)品創(chuàng)新能力?

1. 以人為本定義產(chǎn)品和服務(wù)

2. 洞察冰山下的深度需求,提升服務(wù)增值

3. 人是我們一切工作的起點(diǎn)

4、產(chǎn)品需求VS用戶需求VS市場(chǎng)需求

案例分享+互動(dòng)討論

三、后產(chǎn)品時(shí)代迭加疫情下企業(yè)如何通過(guò)產(chǎn)品開發(fā)新思維去開發(fā)一個(gè)戰(zhàn)略性的好產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)?

1、產(chǎn)品生命周期

2、產(chǎn)品開發(fā)原則和流程:

   產(chǎn)品開發(fā)原則:要有成本意識(shí)和以終為始的全局思維

   產(chǎn)品開發(fā)流程

3、產(chǎn)品的定位:

   產(chǎn)品在企業(yè)產(chǎn)品體系中的定位:引流產(chǎn)品、利潤(rùn)產(chǎn)品……

   產(chǎn)品在市場(chǎng)中的定位

   真正的以用戶為中心的產(chǎn)品思維模式不是所有企業(yè)都能做到的

1) 以運(yùn)營(yíng)為中心 VS 以用戶為中心

2) 把自己當(dāng)用戶 VS 把用戶當(dāng)用戶

3) 定義需求 VS 定義產(chǎn)品

案例+學(xué)員互動(dòng)

四、思維提升----如何使用工具與用戶共情,做到以用戶為中心開發(fā)新品?

1、用戶畫像

2、同理心地圖

案例分享+互動(dòng)討論+小組練習(xí)

五、思維提升----如何與用戶共創(chuàng)幫助企業(yè)創(chuàng)新

1、共創(chuàng)的原則

2、 共創(chuàng)不是一個(gè)人或者一群人拍腦袋

3、共創(chuàng),企業(yè)創(chuàng)新的鑰匙

4、共創(chuàng)需要物理空間和心理空間

案例分享+互動(dòng)討論

六、思維提升----共創(chuàng)的兩大流程方法論

1、 斯坦福設(shè)計(jì)思維五大步驟

2、 英國(guó)設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)雙鉆模型

七、思維提升----好的頭腦風(fēng)暴,助力企業(yè)開拓新品開發(fā)的新視角

1. 頭腦風(fēng)暴的原則有哪些?

2. 你了解什么是 Yes and 和 Yes but嗎?

案例分享+互動(dòng)討論+小組練習(xí)

八、思維提升----新品開發(fā)迭代,如何以最低成本最快的速度做一個(gè)產(chǎn)品原型?

1. 了解一下MVP

2. 行業(yè)案例分享

 

總結(jié)與互動(dòng)交流

1. 課程總結(jié)與回顧:重點(diǎn)內(nèi)容回顧與梳理

2. 學(xué)員提問(wèn)與講師答疑:解答學(xué)員在實(shí)際操作中遇到的問(wèn)題和困惑

我們的服務(wù)  OUR SERVICES
服務(wù)流程

業(yè)務(wù)范疇
量身定制化的經(jīng)典內(nèi)訓(xùn)課程
人力資源
勞動(dòng)法
培訓(xùn)發(fā)展
職業(yè)技能
市場(chǎng)營(yíng)銷
經(jīng)營(yíng)股權(quán)
戰(zhàn)略管理
行政商務(wù)
財(cái)務(wù)管理
研發(fā)管理
生產(chǎn)管理
物流管理
采購(gòu)管理
職業(yè)素養(yǎng)
通用管理
獨(dú)具特色的系統(tǒng)解決方案
人力資源
勞動(dòng)法
企業(yè)文化
戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)
組織變革
股權(quán)激勵(lì)
領(lǐng)導(dǎo)力
技術(shù)研發(fā)
財(cái)務(wù)管理
生產(chǎn)管理
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